أهداف إدارة الموارد البشرية ووظائفها المهمة

اليوم سنناقش موضوع عن إدارة الموارد البشرية من حيث اهدافها وما هي التحديات التي تواجه إدارة الموارد البشرية وما هي وظائفها ، دعنا نتعرف معا عليهم

أهداف إدارة الموارد البشرية

أولا أهداف اجتماعية وهي اهداف تحقق رغبات الفرد مع تحديات المجتمع مثل اهداف تحقيق القوانين التشريعية

ثانية أهداف تنظيمية وهي أهداف بين الادارة والعمال أو التخطيط والتدريب

ثالثا أهداف وظيفية وهي أهداف التقييم والتعيين

رابعا أهداف الفرد وهي أهداف المكافأت والحوافز والجوائز

التحديات التي تواجه إدارة الموارد البشرية

كيفية بناء النظاء في ضوء المتغيرات السريعه

اتباع طرق جديدة في التعيين او الاختيار وهذا يتطلب مهارات جديدة

الانظباط والسيطرة والرقابة علي العمال

زيادة معدل التغير التكنولوجي والاقتصادي

وظائف إدارة الموارد البشرية

تصميم الهيكل التنظيم للمؤسسة وهيكل الأجور

تخطيط القوة العاملة

الاختيار والتعيين

تقييم الأداء وتصميم أنظمة الحافز

صرف الرواتب والاستحقاقات

تسجيل الأجازات والسلف

حابب تعرف أكثر عن الموارد البشرية

شركة STO

تقدم لكم كورس إدارة الموارد البشرية لمن يرغب بالكورس

You can Contact us with

Facebook Page:https://www.facebook.com/Initiative.Courses/
Twitter:https://twitter.com/nourgam75034893
LinkedIn:https://www.linkedin.com/company/18068122/admin/

Website:http://www.selftrainingsto.net

Email:

m.shihata@selftrainingsto.net

gihan@selftrainingsto.net

hasnaa@selftrainingsto.net

nour@selftrainingsto.net

Contact :

skype: self.tranning

what’s app: +201120828201,+201010443910